بانک اطلاعات وکلا وکیل وکیل پایه یک دادگستری وکیل دادگستری وکیل با سابقه موسسات حقوقی کارشناس دادگستری دفاتر اسناد رسمی
محمد حسین هاشمی
آدرس : اصفهان - میدان انقلاب - مجتمع تجاری انقلاب - طبقه دوم پلاک 201
تلفن تماس : 03112201665
تلفن همراه : 09133111405
وب سایت وب سايت محمد حسین هاشمی وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری منطقه اصفهان
سیدجلال میرکاظمی
آدرس : تهران - خیابان انقلاب - پیچ شمیران - روبروی تجدید نظر دیوان عدالت اداری ساختمان تنکابن - ط 6- واحد 28
تلفن تماس : 02177684200 - 09122406368
وب سایت سیدجلال میرکاظمی وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی پذیرش کلیه دعاوی حقوقی ، کیفری ، خانواده دیوان عدالت اداری دادگاه انقلاب و دادگاه نظامی
فرشته توکلی
آدرس : استان مرکزی - خمین - خیابان امام خمینی (ره) خیابان آزادی - روبه روی مجتمع تجاری اداری شهرداری - ساختمان وکلا - طبقه اول
وب سایت فرشته توکلی وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی قوه قضائیه
محمد رضا مهرجو
آدرس : تهران سید خندان ابتدای خیابان دبستان کوچه شهید صفا فردوسی بلاک 24واحد 10
تلفن تماس : 02188463970 - 09123347471
وب سایت محمد رضا مهرجو وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز
احسان عابدین
آدرس : تهران، خیابان پاسداران، خیابان عابدینی زاده (بین بهارستان 5 و 6)، پلاک 34، طبقه همکف
تلفن تماس : 22779314 - 09123956043
وب سایت احسان عابدین وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
شاهین عبدالخانی
آدرس : یاسوج - خیابان هجرت 3 ساختمان بهمن بیگی طبقه اول واحد 2
وب سایت شاهین عبدالخانی وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی قوه قضائیه
سرور ثانی نژاد
آدرس : تهران، خیابان پاسداران، خیابان عابدینی زاده (بین بهارستان 5 و 6)، پلاک 34، طبقه همکف
تلفن تماس : 22779314 - 09124357415
وب سایت سرور ثانی نژاد وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
علی جاوید
آدرس : تبریز ، 17 شهریور جدید ،جنب بانک ملی ، ساختمان ایران ، واحد A14
تلفن تماس : 04135572731 - 09141193504
وب سایت علی جاوید وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری آذربایجان شرقی و عضو هیئت علمی دانشگاه
زهرا ابراهیمی
آدرس : بزرگراه نواب،میدان بریانک،هفت چنار،خ حسام الدین ،روبروی کوچه مزرعتی قهرودی،مجتمع پزشکی قائم ،پ 63-،ط دوم
وب سایت زهرا ابراهیمی وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی
مطالب پربازدید
جدیدترین مطالب
 

با دیوان سالاری در قوه قضاییه، مشکلات حل نمی شود

ارسال شده توسط : محمد حسین هاشمی وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی در تاریخ : 23-03-1394
نسخه چاپی ارسال به دوستان

مشاوره تلفنی با وکیل 09128304909

بخش بسیاری از خدمات سایت وکالت آنلاین رایگان میباشد ولی شما میتوانید با اهداء کمک های مالی خود ما را در خدمت رسانی بهتر یاری نمایید.
با دیوان سالاری در قوه قضاییه، مشکلات حل نمی شود

معاون منابع انسانی قوه قضائیه گفت: با تقویت سازمان و دیوان سالاری در قوه قضاییه، مشکلات حل نمی‌شود، بلکه باید توجه ویژه‌ای به نیروی انسانی‌مان در این دستگاه داشته باشیم.

دستورالعمل اجرائی تبدیل وضع کارکنان قوه قضاییه از اداری به قضائی - شفافیت در دادرسی از اهداف قوه قضائیه است - کدام دادگاه خارج از مجموعه قوه قضائیه قرار دارد ؟ 

حجت‌الاسلام و المسلمین علیرضا امینی در جلسه معاونین منابع انسانی دادگستری‌های سراسر کشور که در معاونت منابع انسانی قوه قضاییه برگزار شد اظهار کرد: پس از تغییرات در تشکیلات ساختاری قوه قضاییه، معاونتی تحت عنوان معاونت منابع انسانی در این دستگاه ایجاد شد. بر همین اساس در این جلسه ما در خدمت معاونین منابع انسانی روسای کل دادگستری‌های سراسر کشور هستیم.

وی افزود: طبیعی است که در هر دستگاهی عمده‌ترین بخش در نظر گرفته شده، منابع انسانی آن دستگاه است، حتی در سال‌های اخیر می‌بینیم که چنین عنوانی یعنی مدیریت منابع انسانی در تشکیلات فنی و حتی در بنگاه‌های اقتصادی در نظر گرفته شده است. در قوه قضاییه هم که انسانی‌ترین دستگاه است نقش نیروی انسانی بی‌بدیل است؛ بنابراین طبیعی است که باید توجه ویژه‌ای به سرمایه انسانی در این دستگاه داشته باشیم.

قوه قضائیه در ایران از ابتدا تا امروز - مشاوره رایگان به مردم در دفاتر مددکاری اجتماعی قوه قضائیه 

امینی با بیان اینکه مدیریت اداری در قوه قضاییه، مساله بسیار جدی است که باید به آن توجه ویژه‌ای شود گفت: در دستگاه قضایی علاوه بر این که شبکه‌ و نیروی اداری داریم یک شبکه‌ قضایی هم وجود دارد که نیروی انسانی کار اصلی آن را انجام می‌دهد. ارتباط این امور یک مدیریت قابل توجهی می‌طلبد.

معاون منابع انسانی قوه قضاییه افزود: باید نگاه جامع‌تری به مجموعه نیروی انسانی دستگاه قضایی شود تا این مجموعه بتواند برای پیشبرد اهداف دستگاه قضایی برنامه‌های لازم را پیش بینی کند، این همان مدیریت اداری است.

امینی با یادآوری این که ما پذیرفته‌ایم که نیروی انسانی اصلی‌ترین کانون برای هرگونه توسعه‌ای در دستگاه قضایی است که باید به آن متوسل شویم گفت: ما پاره‌ای از مسائل را در حوزه‌ معاونت منابع انسانی رصد می‌کنیم. به دنبال این هستیم که یکسری از مسائل را در درون قوه قضائیه به مدیران بگوییم تا آنها توجه ویژه‌ای داشته باشند، البته از یاد نبریم که تصمیمات اداری بدون توجه به منابع انسانی تحقق پیدا نمی‌کند و عامل انسانی حرف اول را می‌زند.

معاون منابع انسانی قوه قضاییه با تاکید بر این که با تقویت سازمان، اداره و دیوان سالاری نمی‌توانیم مشکلات را حل کنیم بلکه باید به مقوله‌ نیروی انسانی توجه ویژه‌ای داشته باشیم، ادامه داد: در واقع بسیاری از مشکلات بدست نیروی انسانی حل می‌شود و ما باید آن را مهندسی کرده و در مبادی تصمیم‌گیری‌های‌مان قرار دهیم، البته ما نمی‌توانیم به مقولات فرهنگی بی‌توجه باشیم. باید برای تحول در نیروی انسانی فکر کنیم.

امینی یادآور شد: معاون منابع انسانی باید به مقوله‌ آموزش توجه هم داشته باشد؛ چرا که آموزش حرف اول را می‌زند و باید ببینیم که تا چه اندازه با آموزش، سطح نیروی انسانی‌مان جدی‌تر می‌شود، به همین اساس باید همه کارمندان در دستگاه قضایی تعلیم ببینند. ما اگر بهترین قوانین را هم بنویسیم ولی به کار گزارش توجه نکنیم فایده‌ای ندارد. در واقع هیچ توسعه‌ای بدون توجه به کار گزارش ممکن نیست.

سمامی : با ایجاد پلیس قضائی اعتماد مردم به قوه قضاییه افزایش می یابد  - جریان کارورزی باید مورد اهتمام جدی قوه قضائیه قرار گیرد 

امینی ادامه داد: موضوع دیگر در دستگاه قضایی این است که باید نظارت در قوه قضائیه جدی گرفته شود. بر همین اساس در هر استان بخش نظارت و ارزشیابی را به وجود آوردیم، البته ناگفته نماند که نظارت دستگاه قضایی بر قضات سیستم خاص خودش را دارد و با این نظارت متفاوت است. در واقع قوه قضاییه باید نظارت بالا داشته باشد و ریسک خطا را بالا ببرد.

امینی با بیان اینکه موضوعات دیگر همچون نقل و انتقالات و ارتقاء در دستگاه قضایی باید جدی گرفته شود گفت: ماموریت دیگری در معاونت منابع انسانی به ما اضافه شده که عبارت است از استعدادیابی و کادرسازی در قوه قضاییه که باید بر روی آن هم کار کنیم.

امینی در پایان گفت: ما در معاونت منابع انسانی باید از نگاه سخت که همان مدیریت اداری است به نگاه نرم که فرآیندکاریست برسیم و باید این دو نگاه را به هم نزدیک کنیم.

منبع : ایسنا
بخش بسیاری از خدمات سایت وکالت آنلاین رایگان میباشد ولی شما میتوانید با اهداء کمک های مالی خود ما را در خدمت رسانی بهتر یاری نمایید.

موضوعات مرتبط

مطالب مرتبط

نظام جذب و گزینش در دستگاه قضایی به دنبال شایسته گزینی است
برخورد قانونی با ایجادکنندگان ذهنیت منفی نسبت به دستگاه قضایی
برای پیشگیری از وقوع جرم باید از همه ظرفیت ها بهره برد
کم کاری بانک ها بر دوش دستگاه قضایی
مدلینگ ها زیر ذره بین دستگاه قضایی
آیا قوه قضائیه طناب دار را از گردن قاچاقچیان بر می دارد ؟
بلوکه کردن بخش از وام توسط بانک ها، مغایر با قانون عملیات بانکی بدون ربا است
ما نباید قوه قضاییه را به عنوان مرجع وصول مطالبات بانکی تلقی کنیم
لزوم تقویت حلقه های صالحین در مجموعه قوه قضاییه
استفاده از قضات با تجربه باید از طریق زیرمجموعه های دستگاه قضایی باشد

دیدگاه های شما

نام :
پست الکترونیکی :
وب سایت :
نظر :
اختصاصی برای مدیر سایت ( درصورت انتخاب این گزینه نظر شما در وب سایت دیده نخواهد شد )
 
لطفا از ارسال سوالات حقوقی در این صفحه خودداری نمائید . به سوالات حقوقی در این بخش پاسخ داده نمیشود .
 
 
کد امنیتی :
 
نسخه چاپی ارسال به دوستان

مشاوره تلفنی با وکیل 09128304909

 
وضعیت حقوقی احوال شخصیه ایرانیان غیر شیعه توصیه های حقوقی به خریداران خودرو حضانت در آیینه قانون مهریه بهترین سن اعلام فرزند خواندگی به کودک ، پیگیری اعطای تابعیت به کودکان دارای مادر ایرانی مطالبه وجه بیشترین پرونده های وارده به شوراهای حل احتلاف فساد از طریق خدشه وارد کردن بر سیاست دولت باعث اتلاف منابع ملی می شود تشریح قوانین تملک آپارتمان ها توسط معاون رییس کل دادگستری تهران بیش از 90 سیستم رایانه ای طلا فروشان تهرانی طعمه کیلگرها شد تصویب موافقتنامه همکاری ایران و لهستان در مبارزه با جرایم سازمان یافته قانون تسهیل ازدواج پرونده ای گمشده در بایگانی دولت ها حضور وراثت جدید پس از انجام مراحل انحصار وراثت تغییر کاربری اراضی زراعی با لحاظ شرایطی امکان پذیر است آیا تغییر کاربری اراضی کشاورزی و باغ ها امکان پذیر است ؟ 2 زندانی محکوم به قصاص از اعدام نجات یافتند نمایش یک کیلو بال مگس پیرامون مهریه های نامعقول سوال درباره رفتارهای پرخطر جنسی در اتوبوس های ایدز مولاوردی : سند اشتغال پایدار برای حمایت از زنان سرپرست خانوار تدوین شد تعیین مرجع تجدید نظر قرارهای ماده 273 قانون آیین دادرسی کیفری در دیوان عالی کارتن خوابی کودکان را به 123 اطلاع دهید