بانک اطلاعات وکلا وکیل وکیل پایه یک دادگستری وکیل دادگستری وکیل با سابقه موسسات حقوقی کارشناس دادگستری دفاتر اسناد رسمی
فاطمه موذن
آدرس : تهران - انتهای حکیم غرب بلوار جوانمردان (تعاون) پلاک 18 ساخنمان نوبهار ط 6 واحد 19
تلفن تماس : 02144172650 - 09123255200
وب سایت فاطمه موذن وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز
سرور ثانی نژاد
آدرس : تهران، خیابان پاسداران، خیابان عابدینی زاده (بین بهارستان 5 و 6)، پلاک 34، طبقه همکف
تلفن تماس : 22779314 - 09124357415
وب سایت سرور ثانی نژاد وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
محمدرضا توکلی
آدرس : : تهران، میدان هفتم تیر، ابتدای خیابان قائم مقام فراهانی، کوچه یکم، پلاک 9، طبقه همکف
وب سایت محمدرضا توکلی وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
مرتضی دستوری
آدرس : تهران-فلکه دوم صادقیه،بلوار آیت الله کاشانی-ایستگاه مهران ساختمان آرمیتا - پلاک77-طبقه اول-واحد8
تلفن تماس : 44007642 -44049071 - 09122546782
وب سایت مرتضی دستوری وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری و کارشناس ارشد حقوق تجارت بین الملل
کل حق الوکاله اخر کار
آدرس : تهران .کارگر شمالی جنب کوی اراسته پلاک واحد 41765
وب سایت موسسه حقوقی، کل حق الوکاله اخر کار
طیبه برزگر
آدرس : تهران - فلکه دوم صادقیه- ایتدای خیابان آیت الله کاشانی -بعد از بانک مسکن - پلاک 80-طبقه 3 واحد سوم
تلفن تماس : - 09122249601
وب سایت طیبه برزگر وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز ،با بیش از 10 سال سابقه کار و وکیل بانکها و موسسات مالی و اعتباری و وکیل شرکتهای خصوصی
احسان عابدین
آدرس : تهران، خیابان پاسداران، خیابان عابدینی زاده (بین بهارستان 5 و 6)، پلاک 34، طبقه همکف
تلفن تماس : 22779314 - 09123956043
وب سایت احسان عابدین وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
محمد رضا مهرجو
آدرس : تهران سید خندان ابتدای خیابان دبستان کوچه شهید صفا فردوسی بلاک 24واحد 10
تلفن تماس : 02188463970 - 09123347471
وب سایت محمد رضا مهرجو وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز و دانشجوی دکتری حقوق خصوصی
عباس بشیری
آدرس : تهران-بلوارکشاورز - خیابان فلسطین جنوبی - کوچه شهیدذاکری - بن بست اول -پلاک یک واحدشماره 10
وب سایت عباس بشیری و همکاران وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز
علیرضا شریفی
آدرس : سقز، خ امام، روبروی داروخانه مرکزی ، ساختمان پزشکان میلاد ، طبقه دوم
وب سایت علیرضا شریفی وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری کردستان
علی جاوید
آدرس : تبریز ، 17 شهریور جدید ،جنب بانک ملی ، ساختمان ایران ، واحد A14
تلفن تماس : 04135572731 - 09141193504
وب سایت علی جاوید وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری آذربایجان شرقی و عضو هیئت علمی دانشگاه
مطالب پربازدید
جدیدترین مطالب
 

مجلس با نگاه حفظ امنیت شغلی طرح قراردادهای دائم را نپذیرفت

ارسال شده توسط : محبوبه فياض وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی در تاریخ : 18-07-1388
نسخه چاپی ارسال به دوستان

مشاوره تلفنی با وکیل 09128304909

بخش بسیاری از خدمات سایت وکالت آنلاین رایگان میباشد ولی شما میتوانید با اهداء کمک های مالی خود ما را در خدمت رسانی بهتر یاری نمایید.
مجلس با نگاه حفظ امنیت شغلی طرح قراردادهای دائم را نپذیرفت

عضو کمیته دفاع از انجمنهای صنفی کارگری سراسر کشور گفت: مجلس با نگاه حفظ امنیت شغلی دراز مدت کارگران، طرح ساماندهی قراردادها را رد کرد.

حمید حاج اسماعیلی در گفتگو با مهر در ارتباط با عدم پذیرش طرح ساماندهی قراردادها توسط مجلس در اجبار کارفرمایان به انعقاد قراردادهای دائم، گفت: اینکه مجلس صرفا انعقاد قرارداد دائم با کارگری که 10 سال سابقه کار دارد را به عنوان ساماندهی قراردادهای موقت رد کرد، جای تقدیر دارد.

عضو کمیته دفاع از انجمنهای صنفی سراسر کشور اظهارداشت: به نظر می رسد اصرار به انعقاد قرارداد دائم و پیگیری آن به این نحو در مجلس بیشتر اهداف سیاسی باشد و در این زمینه منافع کارگران مورد توجه نیست.

به کارگر اجازه 10 سال کار داده نمی شود

وی تصریح کرد: نکته اصلی این است که کارفرما به کارگر اجازه نمی دهد تا 10 سال در جایی کار کند تا این سابقه باعث شود کارفرما را مجبور کند با وی قرارداد دائم به امضا برساند.

وی در ادامه بیان داشت: چیزی که باعث ایجاد امنیت شغلی برای کارگران می شود قرارداد دائم و یا موقت نیست، بلکه شرایط قرارداد است که متاسفانه مورد توجه قرار نمی گیرد.

مهارت باعث نیاز کارفرما می شود

نماینده سابق کارگران در هیئت حل اختلاف خاطر نشان کرد: قبل از پرداختن به ساماندهی قراردادها به شکلی که در مجلس مطرح شده است، باید به چالشهای کارگران در این بخش توجه شود، به نحوی که اگر سطح مهارت کارگر افزایش یابد، کارفرما به کار با وی تمایل نشان می دهد و در این صورت ضریب امنیت شغلی افزایش می یابد.

حاج اسماعیلی افزود: با ارائه آموزشهای مهارتی و بالا رفتن سطح توان تخصصی نیروی کار، در صورتی که مشکلی بین کارگر و کارفرما پیش بیاید کارگر می تواند به راحتی با کارفرمای جدیدی همکاری خود را ادامه دهد. به صورت کلی محور قرار دادن آموزش می تواند تعیین کننده باشد.

تزریق پول راه حل بیکاری نیست

به گفته وی هدف گذاری در خوشه سازی بنگاههای کوچک و برنامه ریزی برای افزایش بهره وری نیروی کار با توجه به پائین بودن بهره وری در ایران می تواند امنیت شغلی نیروی کار را افزایش دهد، قرار دادن پول در اختیار عده ای برای ایجاد واحد تولیدی مشکل بیکاری را حل نمی کند.

عضو کمیته دفاع از انجمن های صنفی کارگری سراسر کشور تاکید کرد: به نظر می رسد در طرح ساماندهی قراردادهای دائم و پیگیری آن در مجلس به برخی موارد توجه خوبی صورت نگرفته است که متاسفانه عدم توجه به لزوم افزایش بهره وری نیروی کار، بالا بردن سطح مهارتها و ارائه برنامه های آموزشی باعث لطمه دیدن کارگر و کارفرما و در نهایت تولید می شود.

شرایط قراردادها متضمن امنیت شغلی

حاج اسماعیلی گفت: شرایط باید در بحث ساماندهی قراردادها به نحوی تعریف شود که کارگر این نیاز را احساس کند که باید سطح خود را ارتقا دهد. شرایط قراردادها می تواند متضمن امنیت شغلی نیروی کار باشد که می توان به روشن بودن وضعیت دریافتی ها، بیمه، مرخصی، ساعات کار، پاداش و موارد دیگر اشاره کرد.

وی با بیان اینکه حمایت از کارگران باید به صورت ایجاد زیرساخت و بستر سازی انجام شود، افزود: قبل از رسیدگی به وضعیت قراردادها در کشور بهتر است به رعایت حقوق کار پرداخته شود، پائین بودن بهره وری در کشور می تواند با اجباری شدن قراردادهای دائم به تولید و در نهایت به جامعه کارگری لطمه وارد کند.

مجلس از طرح موقتی ساماندهی قراردادها دفاع نکرد

این فعال کارگری خاطرنشان کرد: متاسفانه در شرایط فعلی افرادی هستند که بیش از دولت برای کارگران مشکل ایجاد می کنند. خوشبختانه مجلس با بررسی طرح قراردادهای دائم و همچنین با در نظر گرفتن امنیت شغلی کارگران در درازمدت از طرح ساماندهی قراردادها دفاع نکرد.

حاج اسماعیلی پیشنهاد کرد: در شرایط فعلی باید متناسب با ظرفیتهای اقتصادی با نیروی کار تعامل شود و در کنار آن نیز آموزشها را منطبق بر نیازهای واقعی ارائه کرد تا بتوان در نیروی کار پویایی ایجاد کرد. دولت نیز در این ارتباط باید کارگران و کارآفرینان را مورد حمایت قرار دهد.

به نقل از خبرگزاری مهر

بخش بسیاری از خدمات سایت وکالت آنلاین رایگان میباشد ولی شما میتوانید با اهداء کمک های مالی خود ما را در خدمت رسانی بهتر یاری نمایید.

موضوعات مرتبط

مطالب مرتبط

گذر لایحه قانون تجارت از ادوار مختلف مجلس ، آیا پرونده این لایحه در مجلس دهم بسته می شود ؟
برگزاری علنی دادگاه جرائم اقتصادی از دستور کار مجلس خارج شد
نقد اجمالی بر طرح مجلس در اصلاح قانون مبارزه با مواد مخدر - بخش دوم
نقد اجمالی بر طرح مجلس در اصلاح قانون مبارزه با مواد مخدر- بخش اول
اصرار مجلس بر حفظ ترکیب فعلی شورای پول و اعتبار
نقد اجمالی بر طرح مجلس در اصلاح قانون مبارزه با مواد مخدر
قانون اصلاح موادی از قانون آیین نامه داخلی مجلس ابلاغ شد
ثبت سند خودرو در انتظار تعیین تکلیف کمیسیون اصل 90 مجلس
اسلام نمی خواهد زن ، زندگی خود را با غفلت سپری کند
رای شماره 599 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع:ابطال بخشنامه های شماره 220/92/9557-1392/5/14 و 220/92/7916-1392/4/26
نسخه چاپی ارسال به دوستان

مشاوره تلفنی با وکیل 09128304909

 
رای شماره 1444 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال مصوبه شماره 1391/11/24-2554 شورای اسلامی شهر شاندیز رای شماره 1446 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال تعرفه شماره 4 از فصل دوم تعرفه عوارض شهرداری اراک رای شماره 1448 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال قسمتی از مصوبه 1388/7/13 شورای عالی شهرسازی و معماری ایران مهلت پرداخت دیه چقدر است ؟ رای شماره 1443 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال بند 3-1 طرح تفصیلی شهر اسلامشهر میرمحمد صادقی : انعکاس تفکر عدالت ترمیمی در قوانین ما وجود دارد ملکیان : فضیلت عفو باید از قبل در اشخاص پرورده شده باشد خاک دزدی! مرگ 30 مازندرانی بر اثر مسمومیت با گاز در سال گذشته اگر قاتل شناسایی نشود تکلیف دیه چیست ؟ نجفی‌ ابرندآبادی: آیا میانجی‌گری به درخت قضایی ما پیوند خورده است؟ مبایعه نامه یا قولنامه چه فرقی دارد؟ اعلام زمان آغاز ثبت نام جریمه ریالی سربازی 96 پرداخت وام و هزینه بیکاری به بزده دیدگان جرایم عمدی و غیر عمدی فتوای زنان روحانی مسلمان اندونزی برای افزایش سن ازدواج دختران آنچه درباره مجازات مداخله غیر مجاز در امور پزشکی باید بدانیم کاهش 9 درصدی فوتی ناشی از حوادث کار در سال 95 منشور حقوق شهروندی منطبق بر فرمان 8 ماده ای امام راحل و اصل استراتژیک دولت است فلسفه اعدام در ملاعام از منظر آیات قرآن و تاریخ اسلام مشخص شود هزینه های تبلیغاتی از کجا و به چه نحو تامین می شود