×

نحوه احراز هویت بازنشستگان و موظفین خارج از کشور

نحوه احراز هویت بازنشستگان و موظفین خارج از کشور

مدیرکل درآمد و هزینه صندوق بازنشستگی کشوری نحوه احراز هویت بازنشستگان و موظفین خارج از کشور و نیز امکان احتساب سابقه اشتغال در خارج از کشور به عنوان سابقه خدمت غیردولتی را تشریح کرد

نحوه-احراز-هویت-بازنشستگان-و-موظفین-خارج-از-کشور

مدیرکل درآمد و هزینه صندوق بازنشستگی کشوری نحوه احراز هویت بازنشستگان و موظفین خارج از کشور و نیز امکان احتساب سابقه اشتغال در خارج از کشور به عنوان سابقه خدمت غیردولتی را تشریح کرد.

بهبود خلیلی ، در مورد نحوه احراز هویت بازنشستگان و موظفین خارج از کشور، اظهار کرد: به منظور تسریع و تسهیل در امر شناسایی بازنشستگان و موظفین مقیم خارج از کشور و پیشگیری از اتلاف وقت و هزینه‌هایی که در این ارتباط به آنان تحمیل می‌شود، سیستم شناسایی بازنشستگان و موظفین خارج از کشور از طریق اینترنت راه‌اندازی شده است.
 
وی افزود: در این سیستم بازنشستگان و موظفین می‌توانند وارد پایگاه اطلاع‌رسانی صندوق به آدرس www.cspf.ir شده و جدول اطلاعات مورد نیاز صندوق را تکمیل و پس از دریافت پاسخ، از طریق برنامه‌های Yahoo Messenger و یا iran_id:csro و یا Netmeeting با IP:62.193.21.173 ارتباط تصویری و صوتی برقرار کرده و احراز هویت شوند که تنها مدرک مورد نیاز معتبر در هنگام احراز هویت، پاسپورت ایرانی است.
 
مدیرکل درآمد و هزینه صندوق بازنشستگی کشوری همچنین در مورد اینکه آیا سابقه اشتغال در خارج از کشور به عنوان سابقه خدمت غیردولتی قابل محاسبه است یا خیر؟ بیان کرد: با توجه به مفاد قانون نحوه تاثیر سوابق خدمت غیردولتی در احتساب حقوق بازنشستگی، وظیفه و مستمری کارکنان دولت مصوب نوزدهم اردیبهشت ماه سال 72 و آیین‌نامه اجرایی آن صرفا مدت اشتغال در شرکت‌ها و موسسات غیردولتی ثبت شده به عنوان سابقه خدمت غیردولتی کارکنان در هنگام بازنشستگی قابل احتساب است.
 
خلیلی، ادامه داد: ایام اشتغال در شرکت‌ها، کارگاه‌ها و صنوفی که رسما در کشور ثبت نشده‌اند مجوزی ندارد، بنابراین چنانچه اشتغال مستخدم در خارج از کشور در شرکت‌ها و موسساتی بوده که در کشور ثبت شده‌اند و حق بیمه متعلقه به یکی از صندوق‌های بازنشستگی موجود در کشور پرداخت شده و قابل انتقال باشد، احتساب ایام مذکور در اجرای قانون یاد شده بلامانع است.
به گزارش گروه وبگردی باشگاه خبرنگاران، مدیرکل درآمد و هزینه صندوق بازنشستگی کشوری نحوه احراز هویت بازنشستگان و موظفین خارج از کشور و نیز امکان احتساب سابقه اشتغال در خارج از کشور به عنوان سابقه خدمت غیردولتی را تشریح کرد.
 
بهبود خلیلی در گفت‌و‌گو با ایسنا، در مورد نحوه احراز هویت بازنشستگان و موظفین خارج از کشور، اظهار کرد: به منظور تسریع و تسهیل در امر شناسایی بازنشستگان و موظفین مقیم خارج از کشور و پیشگیری از اتلاف وقت و هزینه‌هایی که در این ارتباط به آنان تحمیل می‌شود، سیستم شناسایی بازنشستگان و موظفین خارج از کشور از طریق اینترنت راه‌اندازی شده است.
 
وی افزود: در این سیستم بازنشستگان و موظفین می‌توانند وارد پایگاه اطلاع‌رسانی صندوق به آدرس www.cspf.ir شده و جدول اطلاعات مورد نیاز صندوق را تکمیل و پس از دریافت پاسخ، از طریق برنامه‌های Yahoo Messenger و یا iran_id:csro و یا Netmeeting با IP:62.193.21.173 ارتباط تصویری و صوتی برقرار کرده و احراز هویت شوند که تنها مدرک مورد نیاز معتبر در هنگام احراز هویت، پاسپورت ایرانی است.
 
مدیرکل درآمد و هزینه صندوق بازنشستگی کشوری همچنین در مورد اینکه آیا سابقه اشتغال در خارج از کشور به عنوان سابقه خدمت غیردولتی قابل محاسبه است یا خیر؟ بیان کرد: با توجه به مفاد قانون نحوه تاثیر سوابق خدمت غیردولتی در احتساب حقوق بازنشستگی، وظیفه و مستمری کارکنان دولت مصوب نوزدهم اردیبهشت ماه سال 72 و آیین‌نامه اجرایی آن صرفا مدت اشتغال در شرکت‌ها و موسسات غیردولتی ثبت شده به عنوان سابقه خدمت غیردولتی کارکنان در هنگام بازنشستگی قابل احتساب است.
 
خلیلی، ادامه داد: ایام اشتغال در شرکت‌ها، کارگاه‌ها و صنوفی که رسما در کشور ثبت نشده‌اند مجوزی ندارد، بنابراین چنانچه اشتغال مستخدم در خارج از کشور در شرکت‌ها و موسساتی بوده که در کشور ثبت شده‌اند و حق بیمه متعلقه به یکی از صندوق‌های بازنشستگی موجود در کشور پرداخت شده و قابل انتقال باشد، احتساب ایام مذکور در اجرای قانون یاد شده بلامانع است.

گروه وبگردی باشگاه خبرنگاران

    

پست های مرتبط

افزودن نظر

مشترک شدن در خبرنامه!

برای دریافت آخرین به روز رسانی ها و اطلاعات ، مشترک شوید.