بانک اطلاعات وکلا وکیل وکیل پایه یک دادگستری وکیل دادگستری وکیل با سابقه موسسات حقوقی کارشناس دادگستری دفاتر اسناد رسمی
طیبه برزگر
آدرس : تهران - فلکه دوم صادقیه- ایتدای خیابان آیت الله کاشانی -بعد از بانک مسکن - پلاک 80-طبقه 3 واحد سوم
تلفن تماس : - 09122249601
وب سایت طیبه برزگر وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز ،با بیش از 10 سال سابقه کار و وکیل بانکها و موسسات مالی و اعتباری و وکیل شرکتهای خصوصی
حسین احمدی
آدرس : تهران اشرفی اصفهانی بالاتر از همت جنب رستوران ایتالیایی سوفیا ساختمان حکیم واحد 2 دفتر وکالت احمدی
تلفن تماس : 02144470200-02144606696 - 09121353546
وب سایت حسین احمدی وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
احسان عابدین
آدرس : سعادت آباد ، میدان کاج ،سرو غربی،پلاک 11 ،ساختمان پزشکان سینا ، طبقه دو نیم ، واحد 17
تلفن تماس : 22350512 - 09123956043
وب سایت احسان عابدین وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
شاپور خسروی پور
آدرس : تهران - خيابان شريعتي - چهار راه قصر خ قدوسی ک زارتشت ک زمانی پ 12 ط دوم واحد 23 دفتر وکالت
وب سایت شاپور خسروی پور وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز
سرور ثانی نژاد
آدرس : سعادت آباد ، میدان کاج ،سرو غربی،پلاک 11 ،ساختمان پزشکان سینا ، طبقه دو نیم ، واحد 17
تلفن تماس : 22350512 - 09124357415
وب سایت سرور ثانی نژاد وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
آيلين محمدي رفيع
آدرس : تهران بلوار ميرداماد نبش نفت جنوبي پلاك ٢٦٨طبقه ٢ واحد ٨
تلفن تماس : 021-22116677 - 09125908241
وب سایت آیلین محمدی رفیع وکیل پایه یک دادگستری و مشاوره حقوقی کانون وکلا دادگستری مرکز
اسدعلی امرایی
آدرس : تهران اشرفی اصفهانی بالاتر از تقاطع نیایش بین فلاح و دربندی ساختمان 55 طبقه 2 واحد 5
تلفن تماس : 021-44872230-44872231/02144820428 - 09122595695
وب سایت اسدعلی امرایی وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای مرکز
علی جاوید
آدرس : تبریز ،ولیعصر بالاتر از دادگستری خیابان قانون مجتمع خدماتی ولیعصر طبقه سوم واحد 7
تلفن تماس : 04133201132 - 09141193504
وب سایت علی جاوید وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری آذربایجان شرقی و عضو هیئت علمی دانشگاه
بهزاد قوامی
آدرس : تهران - خیابان میردامادغربی-نرسیده به ولی عصر-ساختمان 349-طبقه 2 شمالی
وب سایت بهزاد قوامی وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز
سالار حسین منفرد
آدرس : تهران -خیابان مطهری - تقاطع شریعتی -پلاک ۷ -واحد 2
تلفن تماس : 02188451576 - 09123957464
وب سایت سالار حسین منفرد وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری مرکز
دکتر سهیل طاهری
آدرس : تهران-سعادت آباد- نبش خیابان 32- پلاک 116- طبقه 4 - واحد 9
تلفن تماس : 88689911-13 - 09127296881
وب سایت دکتر سهیل طاهری وکیل پایه یک دادگستری عضو کانون وکلای دادگستری مرکز و استاد دانشگاه
مرتضی دستوری
آدرس : تهران-فلکه دوم صادقیه،بلوار آیت الله کاشانی-ایستگاه مهران ساختمان آرمیتا - پلاک77-طبقه اول-واحد8
تلفن تماس : 44007642 -44049071 - 09122546782
وب سایت مرتضی دستوری وکیل پایه یک دادگستری و مشاور حقوقی کانون وکلای دادگستری و کارشناس ارشد حقوق تجارت بین الملل
فرانک وکیلی
آدرس : اصفهان - سه راه حکیم نظامی -ابتدای خیابان ارتش - دست چپ - پلاک 64
وب سایت فرانک وکیلی وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری منطقه اصفهان
محمد رضا مهرجو
آدرس : تهران سید خندان ابتدای خیابان دبستان کوچه شهید صفا فردوسی بلاک 24واحد 10
تلفن تماس : 02188463970 - 09123347471
وب سایت محمد رضا مهرجو وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي کانون وکلای دادگستری مرکز و دانشجوی دکتری حقوق خصوصی
مطالب پربازدید
جدیدترین مطالب
 

نتایج جستجو بر روی سوالات با برچسب " استخدام "

سوال : با سلام.اینجانب در سال 1372 از طریق کنکور سراسری و در قالب نیمه متمرکز و در رشته تکنولوژی هسته جذب سازمان انرژی اتمی ایران شده ام بعد از تحصیل و شروع به کار در سازمان اخیرا متوجه شدیم که در زمان تحصیل اینجانب و همکاران مشابه دیگر هیچگونه بیمه ای واریز نگردیده است آیا در خصوص عدم واریز بیمه میتوانیم برای مدت زمان تحصیل ادعایی داشته باشیم.لازم به ذکر است در مدت زمان تحصیل حقوقی به عنوان کمک هزینه تحصیلی دریافت نموده و همچنین تعهد محضری خدمت به میزان دو برابر تحصیل به سازمان اراءه داده ایم
شاپور خسروی پور [ 18-11-1395 ] : با سلام کاربر محترم اگر بنا بر این بوده فردی همزمان با تحصیل کار نماید و تعهد استخدامی داده باشد ..مطابق مقررات اداره که کارفرما تلقی میشود بایستی حق بیمه شما را با شرایطی که برای شما قرارداده است پرداخت نماید ...  مشاهده پاسخ کامل سوال
مشاهده سوالات مربوط به : بیمه , استخدام , مقررات اداره

سوال : http://www.norouzilawyer.ir/ با سلام؛ سوالم درباره آزمونهای استخدامی استانداری هاست؛ بنده در آزمون استخدامی استانداری گیلان، که حدود سه‌سال پیش در سال 90 برگزار شد شرکت نمودم و حائز بالاترین نمره آزمون عمومی-تخصصی کتبی شدم و پس از موفقیت در مراحل مختلف مصاحبه‌های علمی، تخصصی، گزینش و مصاحبه عقیدتی و همچنین آزمایشهای پزشکی، اعتیاد و عدم‌سوءپیشینه بعنوان قبولشده نهایی و اصلی معرفی و اعلام شدم. اما تا امروز همچنان منتظر صدور حکم استخدامی و اعلام شروع به کار هستم! از طرفی اطلاع دقیق دارم که دستگاه اجرایی مربوطه حکم قطعی 4‌نفر از 10‌نفر قبول شده نهایی را صادر نموده و آنها بیش از یک‌سال است که بطور رسمی به کار مشغول و درحال دریافت حقوق می باشند!! لذا با هدف الزام به استخدام به دیوان عدالت اداری شکایت کردم؛ حال سوالاتم اینجاست: 1-بنظر شما دیوان چه حکمی میده در این موارد؟ اجرای حکم چگونست و چقدر طول میکشه؟ 2-با توجه به اینکه چندنفر ر استخدام کردن و استخدام ما ر به تأخیر انداخته اند، آیا میتونم بعدا به جهت تأخیر در انتفاع ادعای جبران خسارتهای ناشی از مابه‌التفاوت حقوق پرداختی به استخدام‌شدگان از این آزمون ر داشته باشم؟ آیا این ادعا نابجا نیست؟ بنظر شما دیوان چه حکمی میده در این مورد؟
محسن نوروزی [ 25-04-1393 ] : در صورت ارائه مدارک مثبته از ناحیه ما و عدم ارائه دلیل موجه از استانداری مربوطه قطعا رای به نفع شما صادر خواهد شد . زمان دارسی ...  مشاهده پاسخ کامل سوال
مشاهده سوالات مربوط به : استخدام , دیوان عدالت اداری , قانون مسئولیت مدنی , استخدام در استانداری

سوال : شرایط احرازومسیرارتقاسمت امورحسابداری محجورین چیست؟روش پاسخگویی همکاری وهماهنگی دررابطه باشغل موردتصدی راتوضیح دهید؟
عزت الله خورشیدی [ 08-09-1391 ] : هرچند در این رابطه اطلاعات زیادی ندارم ولی امور حسابداری امور سرپرستی در شهرهای کوچک با حسابداری دادگستری می باشد ولی در شهرهای بزرگ ...  مشاهده پاسخ کامل سوال
مشاهده سوالات مربوط به : استخدام , حقوق کار

سوال : با سلام من از سال1381 تا کنون در دانشگاه آزاد اسلامی شاغل هستم(از طریق آزمون استخدامی) یعنی حدود10 سال، اولین حکم کارگزینی من بصورت آزمایشی صادر گردیده است و الان با گذشت 10 سال هنوز هم آزمایشی هستم و الان که در خواست تبدیل وضعیت به رسمی قطعی کرده ام به من گفته اند احکام صادر شده تا کنون اشتباه بوده و باید احکام کارگزینی من به قرارداد مدت معین یعنی قراد داد یکساله اصلاح گردد. در حالیکه من هیچوقت قرارداد یکساله با دانشگاه امضا ننموده ام. حال میخواستم بدانم این کار دانشگاه وجهه قانونی دارد یا خیر؟
عزت الله خورشیدی [ 01-08-1391 ] : در خصوص سوال طرح شده پیگیری کار بستگی به نوع رابطه استخدامی شما با دانشگاه دارد اگر شما تابع قانون کار باشید ...  مشاهده پاسخ کامل سوال
مشاهده سوالات مربوط به : استخدام , قانون کار , اداره کار

سوال : با سلام و خسته نباشید من از 1 شهریور 89 در استخدام شرکتی درآمدم. بنده از مدیر شرکتمون شکایت کردم برای بیمه نکردن من مدت 14 ماه، ندادن آخرین حقوقم.عیدی و سنوات و پاداش سال 89-90. من 45 روز قبل استفا دادم و ایشون امضا نکردند.من هم تا استخدام نیروی بعدی در آنجا ماندم. 25 این ماه یعنی یکشنبه دادرسی داریم در اداره کار. من خیلی نگرانم.آیا ایشون میتونن حقی رو از من ضایع کنن؟ میتونید چند تا راهنمایی کنید تا آماده باشم. چه چیزهایی رو باید بگم.اصلا نمیدونم چجوری باید از خودم دفاع کنم. مثل همیشه که راهنماییم کردید ممنون میشم لطف کنید کمکم کنید. سپاس
محمد صالح مویدی [ 23-10-1390 ] : با درود و آرزوی حل مشکل به ظاهر لاینحل شما خدمت شما عرض کنم که قانون کار علی الاصول مبتنی است بر اصول "مکتب سوسیالیستی" و منافع کارگران را به عنوان قشر آسیب پذیر ...  مشاهده پاسخ کامل سوال
مشاهده سوالات مربوط به : پاداش , شکایت , استخدام , شرکت , هیأت حل اختلاف اداره کار

سوال : با سلام و خسته نباشید من از تاریخ 1 شهریور 89 در شرکت نرم افزاری با سمت گرافیس استخدام شدم. عیدی و سنوات من تا عید به چه صورت محاسبه میشود؟ آیا نصف حقوق دریافتی بمن عیدی تعلق خواهد گرفت؟ و اگر من تا تاریخ اول آذر ماه 90 بخواهم اینجا باشم باز هم عیدی سال 90 به من تعلق میگیرد؟ چه میزان؟ ممنون میشم جوابمو بدبن، عجله دارم. ممنونم
محمد صالح مویدی [ 25-08-1390 ] : با درود در پاسخ به پرسش نخست گفتنی است مطابق "ماده 24 قانون کار" مصوب 1368کارفرما مکلف است برای هر سال سابقه ، اعم از ...  مشاهده پاسخ کامل سوال
مشاهده سوالات مربوط به : حقوق , کارفرما , استخدام , شرکت , حق سنوات , سنوات , عیدی , ماده 24 قانون کار

سوال : با سلام و خسته نباشید یکی از دوستهای بنده چندماه پیش به خاطر ملاقات های خیابانی با یک دختر دستگیر و به کلانتری برده شدند پس از تهیه گزارش و گرفتن اثر انگشت در آن گزارش که رابطه داشتند به دادسرا برده شدند ولی قاضی که متوجه شده بود بیگناهند از آنها سه بار اقرار گرفته بود که را بطه ندارند و فقط صحبت می کردند و آنها را بدون هیچ بازداشتی آزاد کرده بودند حال آیا این برای آنها سوپیشینه می شود؟ آیا برای استخدام مشکلی از سوی حراست یا گزینش پیش می آید؟و آیا این دستگیری برای آنها سوپیشینه می شود؟ با توجه به اینکه می گویند هرگونه دستگیری توسط پلیس سوسابقه است؟ و آیا در جایی ثبت شده است؟ خواهش می کنم زود پاسخ بدهید خواهش می کنم
احسان زررخ [ 17-04-1389 ] : سوء پیشینه ...  مشاهده پاسخ کامل سوال
مشاهده سوالات مربوط به : استخدام , سو پیشینه , سوء پیشینه

سوال : سلام لطفا در مورد سوپیشینه ای که در استخدام یا ادامه تحصیل اهمیت دارد توضیح دهید. آیا محکومیت به جزای نقدی نیز مشمول سوپیشینه می شود؟ آیا قانونی برای مشخص کردن محکومیتهایی که مشمول سوپیشینه می شود وجود دارد؟ آیا کسی که گواهی عدم سوپیشینه دارد ممکن است دارای محکومیتی از هر نوع و در هر زمان باشد؟
صفورا مهدوي نژاد ارشلو [ 22-06-1388 ] : سلام با آرزوی سلامتی برای شما دوست عزیز: اصولا محکومیت به جزای نقدی در جرایم در حد خلافی ...  مشاهده پاسخ کامل سوال
مشاهده سوالات مربوط به : استخدام , سو پیشینه , سوء پیشینه , محکومیت به جزای نقدی

  انتخاب صفحه
 
مسئولیت کیفری شخص حقوقی روش قانونی برای اثبات نسب ادامه بررسی لایحه اصلاح قانون مبارزه با پولشویی در کمیسیون حقوقی ماده الحاقی به قانون مبارزه با مواد مخدر ، موارد اعدام را محدود کرده است پاسخ ثبت شرکت ها به کانون وکلا درباره موسسات حقوقی مجازات سخت سلاحی زنگ زده رای شماره 885 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع:ابطال بند 8 مصوبه یکصد و هشتاد شورای اسلامی شهر کرج زوال آثار محکومیت و توقف اجرای مجازات با عفو عمومی آشنایی با صفر تا صد بررسی پرونده ها در هیات عمومی دیوان عدالت اداری رای شماره 883 هیات عمومی دیوان عدالت اداری:ابطال بخشنامه شماره 1395/6/12-60/134389 شورای عالی معاون :معافیت از پرداخت حقوق دولتی نحوه رسیدگی و صدور رای در شعب دیوان عدالت اداری چگونه است ؟ رای شماره 882 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع:ابطال نامه های شماره 1393/2/2-10/1720 و 32/2330 و 1393/2/9 سازمان خصوصی سازی رای شماره 884 هیات دیوان عدالت اداری با موضوع:ابطال کلمه ادیان رسمی آیین نامه اجرای قانون مجازات اشتغال به حرفه کاریابی و مشاوره شغلی موارد استحقاق یا علم استحقاق زوجه نسبت به نفقه آیا مطالبه اجرت المثل از جانب زوجه مستلزم درخواست طلاق از سوی زوج است؟ رای شماره 881 هیات عمومی دیوان عدالت اداری:ابطال ماده 17 دستورالعمل نحوه صدور گواهی فعالیت نمایندگان توزیع کنندگان جواز قانونی تغییر حکم توسط دادگاه بهره کشی از کودکان جرم است دانستنی های قضایی جزئیات کنکور سراسری 97 اعلام شد ، اول بهمن آغاز ثبت نام