×

رای شماره 74 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال نامه رئیس امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل معاونت وقت توسعه و مدیریت

رای شماره 74 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال نامه رئیس امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل معاونت وقت توسعه و مدیریت

رای شماره 74 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال نامه رئیس امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل معاونت وقت توسعه و مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور به شماره 38778 91 222 ـ 4 10 1391

رای-شماره-74-هیات-عمومی-دیوان-عدالت-اداری-با-موضوع-ابطال-نامه-رئیس-امور-نظامهای-پرداخت-و-مدیریت-مشاغل-معاونت-وقت-توسعه-و-مدیریت وکیل 

رای شماره 74 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری  با موضوع ابطال نامه رئیس امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل معاونت وقت توسعه و مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور به شماره 38778/91/222 ـ 4/10/1391

بخشنامه معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور ابطال شد - شکایت دیوان محاسبات از شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور رد شد -  کارکرد دیوان عدالت اداری به زبان ساده 

28/2/1394 93/191 شماره

تاریخ دادنامه : 7/2/1394 شماره دادنامه: 74 کلاسه پرونده : 93/191

مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری

شاکی : آقای احمد پیرنیاکان

موضوع شکایت و خواسته : ابطال نامه رئیس امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل معاونت وقت توسعه مدیریت و سرمایه 4/10/1391 ـ38778/91/222 شماره به رئیس جمهور انسانی

گردش کار : وکیل شاکی به موجب دادخواستی ابطال نامه رئیس امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل معاونت وقت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور به شماره 222 /38778/91ـ10/1391/ 4 را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته اعلام کرده است:

 پاسخ شورای نگهبان به استعلامات رییس دیوان عدالت اداری - تغییر رویه ها در قانون جدید دیوان عدالت اداری 

« احترامًا٬ با وکالت از جانب آقای احمد پیرنیاکان نماینده بازنشسته سازمان امور مالیاتی در هیأت حل اختلاف مالیاتی به استحضار عالی میرساند که موکل نماینده سازمان امور مالیاتی در هیأت حل اختلاف بوده که در تاریخ 1/3/1385 بازنشسته شده است نامبرده مشمول 10 درصد افزایش حقوق موضوع تبصره 1 بند ب ماده 109 قانون مدیریت خدمات کشوری بوده لکن معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور پست سازمانی وی را خارج از محدوده مشاغل مدیریتی اعلام کرده لذا به دلایل ذیل الذکر بر تصمیم متخذه مذکور در فوق معترض میباشم.

اولاً: معاونت اداری و مالی وزارت امور اقتصادی و دارایی طی نامه شماره 33046/65551ـ 19/7/1379 که کپی آن به پیوست تقدیم میشود٬ نماینده در هیأت حل اختلاف مالیاتی را مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری محسوب کرده است.

ثانیًا: در نامه شماره 1904/9/3ـ د ـ 27/11/1371 سازمان امور اداری و استخدامی کشور در پاسخ به نامههای معاونت اداری و مالی وزارت امور اقتصادی و دارایی به شماره 24599ـ 7/7/1371 و 41837 ـ ٬20/11/1370 موافقت شورای حقوق و دستمزد را با افزایش فوقالعاده شغل روسای شورای عالی مالیاتی٬ هیأت عالی انتظامی مالیاتی٬ هیأت نظارت بانک مرکزی٬ هیأت نظارت چاپ اوراق بهادار٬ معادل فوقالعاده شغل مشاور وزیر و فوقالعاده شغل اعضای شورا و هیأتهای مذکور و همچنین بازرس وزیر معادل فوقالعاده شغل مشاور معاون وزیر و متصدیان شاغل رشته شغلی٬ کارشناس امور شرکتهای دولتی به میزان 20 درصد اعلام کرده است.

طی استعلامی که از طریق سازمان بازنشستگی از معاونت توسعه و مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور انجام شده٬ معاونت یاد شده در جواب استعلام طی نامه شماره ٬2 2 38778/91/2 پست نماینده سازمان امور مالیاتی در هیأتهای حل اختلاف مالیاتی را مشمول مشاغل مدیریت ندانستهاند لذا نسبت به تصمیم ریاست امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیسجمهور معترض بوده استدعای ابطال آن و احقاق حق موکل را دارم. »

در پی اخطار رفع نقصی که در اجرای ماده 81 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری برای شاکی ارسال شده بود٬ وی به موجب لایحهای که به شماره 575 ـ 31/4/1393 ثبت دفتر اندیکاتور هیأت عمومی شده اعلام کرده است که:

«احترامًا٬ عطف به پرونده شماره 09309980900015276 (کلاسه پرونده 93/191) و اخطاریه رفع نقص به استحضار عالی میرساند که مصوبه مورد شکایت مغایر با تبصره 1 بند ب ماده 109 قانون مدیریت خدمات کشوری بوده است و هم اکنون شاغلان در سازمانهای دارایی استانهای اصفهان و آذربایجان شرقی از افزایش حقوق موضوع ماده فوقالذکر بهرهمند هستند. »

دیوان عدالت اداری و فلسفه تاسیس آن - آیا می دانید وظیفه دیوان عدالت اداری چیست ؟ 

متن نامه مورد اعتراض به قرار زیر است:

«جناب آقای ابراهیم زاده مدیرکل محترم امور فنی سازمان بازنشستگی کشوری

موضوع: استعلام

با سلام و احترام:

بازگشت به نامه شماره 6595/ص/260ـ 28/2/1391 در خصوص پست سازمان امور مالیاتی در هیأتهای حل اختلاف اعلام میدارد:

با توجه به بررسیهای به عمل آمده٬ پست نماینده سازمان امور مالیاتی در هیأتهای حل اختلاف مالیاتی٬ در زمره مشاغل مدیریتی تلقی نمیگردد.ـ رئیس »

در پاسخ به شکایت مذکور٬ رئیس امور حقوقی٬ مجلس و دبیرخانه شورای معاونت وقت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور به موجب لایحه شماره 9342/93/233ـ 9/7/1393 اعلام کرده است که:

«دیوان عدالت اداری

دفتر هیأت عمومی

موضوع: شکایت آقای پیرنیاکان (ابطال نامه)

با سلام و احترام٬

بازگشت به نامه شماره 9309980900015276ـ 31/4/1393 در خصوص شکایت مطروحه با دفتر ذی ربط این معاونت (امور مدیریت مشاغل و حقوق و مزایا) مکاتبه و هماهنگی به عمل آمد که به پیوست تصویر نامه شماره 143462/93/223/دـ 10/6/1393 آن امور٬به عنوان لایحه جوابیه ایفاد و تقاضای رد شکایت مورد استدعاست. »

متن نامه شماره 143462/93/223/د ـ 10/6/1393 رئیس امور مدیریت مشاغل و حقوق و مزایای معاونت توسعه و مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور به قرار زیر است:

« با سلام و احترام٬

بازگشت به نامه شماره 141850/93/233/د ـ 18/5/1393 موضوع دادخواست نامبرده اعلام میدارد:

همان طور که طی نامه شماره 38778/91/222ـ4/10/1391 امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل به عنوان صندوق بازنشستگی  کشوری اعلام شده است٬ نماینده سازمان امور مالیاتی در هیأتهای حل اختلاف مالیاتی٬ در زمره مشاغل مدیریتی شناخته نمیشود. »

انتشار کتاب جایگاه و صلاحیت های دیوان عدالت اداری در نظام حقوقی ایران - آیین نامه اداری جلسات هیات عمومی و هیات های تخصصی دیوان عدالت اداری 

هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در تاریخ یاد شده با حضور رؤسا٬ مستشاران و دادرسان شعب دیوان تشکیل شد. پس از بحث و بررسی٬ با اکثریت آراء به شرح آینده به صدور رأی مبادرت می کند.

رأی هیأت عمومی

نظر به این که مطابق بند 1 جزء ب ماده 116 قانون مدیریت خدمات کشوری ٬ بررسی و تصویب تعاریف و شرح وظایف رشته های شغلی و نیز بندهای 5 و 4 همان جزء ماده قانونی هماهنگی در اظهارنظر و پاسخگویی به استعلامات و ابهامات اداری و استخدامی دستگاههای اجرایی در اجراء مفاد این قانون و نیز ایجاد رویههای واحد اداری و استخدامی در چهارچوب مقررات قانون مدیریت خدمات کشوری از جمله وظایف شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی احصاء شده است٬ بنابراین رئیس امور نظامهای جبران خدمت و مدیریت مشاغل معاونت وقت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور٬ صلاحیت و اختیار تعیین مصادیق مشاغل مدیریتی و نیز پاسخ گویی به استعلام ابهام ناشی از اجرای قانون مدیریت خدمات کشوری را ندارد و بـا توجه بـه مراتب و صرف نظر از ماهیت نامه معتر ٌض بـه٬ به استناد بند 1 ماده 12 و ماده 88 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب سال ٬1392 نامه شماره 38778/91/222ـ 4/10/1391 رئیس امور نظامهای پرداخت و مدیریت مشاغل معاونت وقت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور ابطال میشود.

رئیس هیأت عمومیدیوان عدالت اداری ـ محمدجعفر منتظری

منبع : روزنامه رسمی

    

پست های مرتبط

افزودن نظر

مشترک شدن در خبرنامه!

برای دریافت آخرین به روز رسانی ها و اطلاعات ، مشترک شوید.