×

جهت مشاوره تلفنی با وکیل با شماره 09126865497 در تماس باشید.

آیا افراد محجور اجازه معامله دارند ؟

آیا-افراد-محجور-اجازه-معامله-دارند-؟

در قانون ایران راجع به قانون کار و روابط میان افراد صحبت شده است

ادامه مطلب ...

حقوق ناشی از بیمه بیکاری

حقوق-ناشی-از-بیمه-بیکاری

در جامعه‌ای که بیکاری یکی از پدیده‌های جدی اجتماعی و اقتصادی آن محسوب می‌شود

ادامه مطلب ...

رای شماره 1932 هیات عمومی دیوان عدالت اداری

رای-شماره-1932-هیات-عمومی-دیوان-عدالت-اداری

رأی شماره ١٩٣٢ ھیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال بخشنامھ شماره ٢٣١٧٧٧ـ ١٣٩4 ١٢ ١ مدیرکل حمایت از مشاغل و بیمه بیکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی

ادامه مطلب ...

چه نکات حقوقی پیرامون خاتمه یافتن قرارداد کار وجود دارد؟

چه-نکات-حقوقی-پیرامون-خاتمه-یافتن-قرارداد-کار-وجود-دارد؟

با توجه به اهمیت قرارداد کار، و اینکه امروزه تخصص‌های بالایی مانند پزشکی بیمارستانی یا مهندسی شاغل در شرکتی را دربرمی‎گیرد، باید دانست در صورت خاتمه این رابطه، شخص از چه حقوقی برخوردار است

ادامه مطلب ...

آموزش رایگان مهارت های بازارکار برای مقرری بگیران بیمه بیکاری

آموزش-رایگان-مهارت-های-بازارکار-برای-مقرری-بگیران-بیمه-بیکاری

رییس کمیسیون تخصصی بیمه، کار و تأمین اجتماعی دیوان عدالت اداری گفت طبق قانون، سازمان آموزش‌های فنی‌و‌حرفه‌ای وزارت کار مکلف است همزمان با اجرای قانون بیمه بیکاری، آموزش مهارت‌های مورد نیاز بازار کار کارگران تحت پوشش بیمه بیکاری را به صورت رایگان انجام دهد

ادامه مطلب ...

نکات حقوقی پیرامون خاتمه یافتن قرارداد کار

نکات-حقوقی-پیرامون-خاتمه-یافتن-قرارداد-کار

با توجه به اهمیت قرارداد کار، و اینکه امروزه تخصص‌های بالایی مانند پزشکی بیمارستانی یا مهندسی شاغل در شرکتی را دربرمی‎گیرد، باید دانست در صورت خاتمه این رابطه، شخص از چه حقوقی برخوردار است

ادامه مطلب ...

رای شماره 482 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال دستورالعمل شماره 1393 3 19-49517 مدیر کل روابط کار

رای-شماره-482-هیات-عمومی-دیوان-عدالت-اداری-با-موضوع-ابطال-دستورالعمل-شماره-1393-3-19-49517-مدیر-کل-روابط-کار

رأی شماره 4٨٢ ھیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال دستورالعمل شماره 4٩5١٧ ـ ١٣٩٣ ٣ ١٩ مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به لحاظ خروج از حدود اختیارات مرجع تصویب و مغایرت با قانون ١٣ 6 ١٣٩6 ٩4 6٢٩شماره

ادامه مطلب ...

حدود صلاحیت مراجع حل اختلاف و تامین اجتماعی

حدود-صلاحیت-مراجع-حل-اختلاف-و-تامین-اجتماعی

اشاره در کلیه مسائل مدنی و کیفری اصل بر صلاحیت مراجع دادگستری است لیکن در مواردی به مانند اختلافات کارگرو کارفرما، امور ثبتی، مالیاتی، شهرداری، مقرراتی وضع گردیده که رفع اختلاف بین بعضا مردم با مردم و نیز مردم با سازمان‌های دولتی و عمومی در صلاحیت هیات‌ها و کمیسیون‌های خاصی قرار گرفته است

ادامه مطلب ...

پول تو جیبی بیکاران!

پول-تو-جیبی-بیکاران!

افزایش بیکاری با افزایش بزهکار در جامعه ارتباط مستقیم دارد

ادامه مطلب ...

متن منشور حقوق شهروندی جمهوری اسلامی ایران

متن-منشور-حقوق-شهروندی-جمهوری-اسلامی-ایران

با امضای رییس دولت یازدهم متن منشور حقوق شهروندی جمهوری اسلامی ایران منتشر شد

ادامه مطلب ...

کارکرد بیمه اجباری و اختیاری در روابط اجتماعی

کارکرد-بیمه-اجباری-و-اختیاری-در-روابط-اجتماعی

بیمه در مراودات اقتصادی و اجتماعی کنونی، با هدف جبران وضع مالی زیان دیده گان ناشی از حوادث گوناگون، التیام خسارات، افزایش سطح اشتغال، تعدیل ثروت و نقش بسزایی دارد

ادامه مطلب ...

رای شماره 1182 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع اعلام تعارض در آرای صادر شده از شعب 15 و 11 دیوان عدالت اداری

رای-شماره-1182-هیات-عمومی-دیوان-عدالت-اداری-با-موضوع-اعلام-تعارض-در-آرای-صادر-شده-از-شعب-15-و-11-دیوان-عدالت-اداری

رای شماره 1182 هیات عمومی دیوان عدالت اداری

ادامه مطلب ...

قانون رفع موانع تولید رقابت پذیر و ارتقای نظام مالی کشور

قانون-رفع-موانع-تولید-رقابت-پذیر-و-ارتقای-نظام-مالی-کشور

قانون رفع موانع تولید رقابت پذیر و ارتقای نظام مالی کشور

ادامه مطلب ...

شرط برخورداری از بیمه بیکاری اصلاح شد

شرط-برخورداری-از-بیمه-بیکاری-اصلاح-شد

هیات عمومی دیوان عدالت اداری نامه مورخ نهم بهمن ماه سال 90 مدیرکل حمایت از پایداری مشاغل و بیمه بیکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی که در آن داشتن یکسال سابقه مستمر در آخرین محل، شرط برخورداری از بیمه بیکاری اعلام شده است را ابطال کرد

ادامه مطلب ...

نسخه ای جدید برای حل مشکل نیروهای شرکتی

نسخه-ای-جدید-برای-حل-مشکل-نیروهای-شرکتی

استخدام نیروهای شرکتی موضوعی است که هم برای دولت و هم برای کسانی که در قالب این نوع قراردادها برای دولت مشغول به کار هستند، دردسرهایی ایجاد کرده است هر روز در اخبار وعده‌های جدیدی از سوی مسئولان برای حل مشکل نیروهای شرکتی منتشر می‌شود گاه سخن از استخدام آنها می‌شود، بعضی اوقات از تغییر نوع قرارداد استخدامی آنها صحبت می‌شود، برخی بر ممنوعیت استخدام نیروهای شرکتی تاکید می‌کنند و خبرهایی از این دست که هنوز نتوانسته است مشکل را به صورت ریشه‌ای حل کند

ادامه مطلب ...

نسخه ای جدید برای حل مشکل نیروهای شرکتی

نسخه-ای-جدید-برای-حل-مشکل-نیروهای-شرکتی

استخدام نیروهای شرکتی موضوعی است که هم برای دولت و هم برای کسانی که در قالب این نوع قراردادها برای دولت مشغول به کار هستند، دردسرهایی ایجاد کرده است هر روز در اخبار وعده‌های جدیدی از سوی مسئولان برای حل مشکل نیروهای شرکتی منتشر می‌شود گاه سخن از استخدام آنها می‌شود، بعضی اوقات از تغییر نوع قرارداد استخدامی آنها صحبت می‌شود، برخی بر ممنوعیت استخدام نیروهای شرکتی تاکید می‌کنند و خبرهایی از این دست که هنوز نتوانسته است مشکل را به صورت ریشه‌ای حل کند

ادامه مطلب ...

رای شماره 903 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال قید داشتن یک سال سابقه مستمر در آخرین کارگاه

رای-شماره-903-هیات-عمومی-دیوان-عدالت-اداری-با-موضوع-ابطال-قید-داشتن-یک-سال-سابقه-مستمر-در-آخرین-کارگاه

رأی شماره‌903 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع «ابطال قید «داشتن یک سال سابقه مستمر در آخرین کارگاه» مصرح در بند 7 صورت جلسه کمیته استانی بیمه بیکاری، موضوع تفاهم‌نامه مشترک وزارت کار ]تعاون، کار و رفاه اجتماعی[ و سازمان تأمین اجتماعی به شماره 59893 ـ 10 4 1389»

ادامه مطلب ...

قواعد حاکم بر قوانین موقت

قواعد-حاکم-بر-قوانین-موقت

قانونی که با انقضای مدت پیش‌بینی‌شده در آن و بدون نسخ شدن، خود‌به‌خود ملغی می‌شود «قانون موقت» نامیده می‌شود به دیگر سخن، اعتبار قانون موقت با پایان یافتن مدت آن و بی‌آنکه نیازی به نسخ آن توسط قانون‌گذار باشد زایل می‌شود، در‌حالی‌که قوانین دیگر به اراده قانون‌گذار لغو(نسخ) می‌شوند مدت اعتبار قانون آزمایشی نیز معین است و به همین جهت قانونی موقت محسوب می‌شود اما قانون موقت اصطلاحی گسترده‌تر از آن است یعنی ممکن است قانون موقت، مصوب کمیسیون‌های داخلی مجلس نباشد و به تصویب مستقیم مجلس رسیده باشد در این‌باره به گفت‌وگو با دکتر «علی میرزایی»، مدرس دانشگاه و وکیل دادگستری پرداخته‌ایم که در پی می‌خوانید

ادامه مطلب ...

قانون بیمه بیکاری

قانون-بیمه-بیکاری

قانون بیمه بیکاری

ادامه مطلب ...

مراجع حل اختلاف کارگر و کارفرما

مراجع-حل-اختلاف-کارگر-و-کارفرما

مراجع حل اختلاف کارگر و کارفرما

ادامه مطلب ...