بازنشسته نمودن مستخدم به استناد تبصره اصلاحی ماده 74قانون استخدام کشوری نیازی به موافقت مستخدم نداردولذاتقاضای اعاده بکارمردود است
تاریخ 21/2/72 شماره دادنامه 2 کلاسه پرونده 71/180
رای هیئت عمومی دیوان عدالت اداری
اجرای مقررات تبصره اصلاحی ماده 74 قانون استخدام کشوری مصوب 25/12/53 (که درهردوپرونده درصدورحکم بازنشستگی شاکیان ودرزمان حاکمیت قانون مرقوم مورداستناد سازمان طرف شکایت قرارگرفته ) نیازی به تقاضای مستخدم نداشته است بنابه مراتب رای صادره ازشعبه هشتم که براین مبناصادرگردیده موافق اصول وموازین قانونی تشخیص داده می شود.این رای وفق قسمت اخیرماده 20قانون دیوان عدالت اداری برای شعب دیوان وسایر مراجع مربوط درمواردمشابه لازم الاتباع است .
رئیس هیئت عمومی دیوان عدالت اداری - محمدرضاعباسی فرد
* سابقه *
شماره ه -/71/180 26/4/1372
مرجع رسیدگی :هیئت عمومی دیوان عدالت اداری .
شاکی :سازمان بازنشستگی کشوری .
موضوع شکایت وخواسته :اعلام تعارض آراءصادره ازشعب هفتم وهشتم دیوان عدالت اداری .
مقدمه -الف :شعبه هفتم دررسیدگی به پرونده کلاسه 68/563 و66/619 موضوع شکایت خانم فاطمه حریری بطرفیت آموزش وپرورش بخواسته ابطال حکم بازنشستگی صادره وآثارآن والزام اداره خوانده به اعاده بخدمت بشرح دادنامه شماره 267و266-27/4/69چنین رای صادرنموده است ،باتوجه به اینکه درتبصره 1ماده 74 قانون استخدام کشوری تصریح گردیده (کلیه وزارتخانه هاوشرکتها وموسسات دولتی و...میتوانند مستخدمین رسمی یا ثابت یااداری عناوین مشابه خودرادرمشاغل غیرتخصصی براساس درخواست کتبی آنان وموافقت بالاترین مقام دستگاه اجرائی مشروط برآنکه بیش از بیست سال سابقه خدمت داشته باشندبراساس سنوات خدمت بازنشسته نمایند...) ودرنتیجه صدورحکم بازنشستگی براساس درخواست کتبی مستخدم قیدگردیده درحالیکه شاکیه بشرح دادخوست تقدیمی مدعیست به هیچ وجه تقاضائی دراین خصوص ننموده است ودرلایحه جوابیه اعلام شده است ودرسابقه امروپرونده واصله تقاضائی ازناحیه شاکی مشاهده نگردیده لذابنظرمی رسد درصدورحکم بازنشستگی شاکیه مقررات قانونی بنحوکامل اجراءنگردیده است وبهمین علت حکم بازنشستگی صادره فاقداعتبارقانونی تشخیص ودر نتیجه رای به ورودشکایت شاکیه وابطال حکم بازنشستگی صادرواعاده بخدمت نامبرده صادرمی گردد.
ب :شعبه هشتم دررسیدگی به پرونده کلاسه 68/242موضوع شکایت آقای محمد فتاحی مسروربطرفیت آموزش وپرورش لاهیجان بخواسته لغوحکم بازنشستگی واعاده به شغل اولیه بشرح دادنامه شماره 394-30/7/69چنین رای صادرنموده است باتوجه به توضیحات سازمان طرف شکایت بشرح لایحه مورخ 6/10/68 اجمالامبنی براینکه آقای محمدفتاحی مسروربابیش از25سال خدمت به استناد تبصره اصلاحی ماده 74قانون استخدام کشوری مصوب 28/12/53 بازنشسته گردیده وباعنایت به اینکه اجرای تبصره مذکورنیازی به موافقت مستخدم نداشته تخلفی دراجرای مقررات قانونی مشهودنیست شکایت مردودتشخیص می شود.
هیئت عمومی دیوان عدالت اداری درتاریخ فوق به ریاست حجه الاسلام والمسلمین محمدرضاعباسی فردوباحضورروسای شعب دیوان تشکیل وپس ازبحث وبررسی وانجام مشاوره بااکثریت آراءبشرح آتی مبادرت به صدوررای می نماید.
مرجع :
روزنامه رسمی شماره 2014127/6/1372
3
نوع : رای وحدت رویه
شماره انتشار : 2
تاریخ تصویب : 1372/01/21
تاریخ ابلاغ : 1372/06/20
دستگاه اجرایی :
موضوع : شرایط صحت معامله -
منبع : وب سایت قوانین دات آی آر (معاونت آموزش دادگستری استان تهران)
سازمان متبوع مستخدم درپذیرفتن درخواست پرسنل مبنی برانتقال به سازمان دیگرالزام قانونی ندارد افزایش فوق العاده شغل مستخدمین دولت براساس مصوبه شورای حقوق و دستمزدازمصادیق تغییرمبانی وضرایب جداول حقوق محسوب نمی شودوازاین جهت مشمول محدودیت تبصره 78قانون بودجه سال 1363 کل کشور نیست
