چنانچه رئیس حوزه قضائی محل یا معاون وی برسد قرار بازداشت موقت صادره راتایید ننمایند، دادرس صادرکننده قرار مکلف است که قرار تامین دیگری صادر نماید

چنانچه رئیس حوزه قضائی محل یا معاون وی برسد قرار بازداشت موقت صادره راتایید ننمایند، دادرس صادرکننده قرار مکلف است که قرار تامین دیگری صادر نماید

• 1379/02/27
• وکالت آنلاین
• آراء و نظریات
• 3120 بازدید

سئوال - آیا صدور قرار بازداشت موقت از ناحیه قاضی دادگاه نیاز به تائید سرپرست مجتمع یا معاون وی دارد یاخیر؟ واگر به تایید مقام مذکور نیاز دارد، چنانچه این مقام از تائید آن خودداری نمود و قاضی صادر کننده بر نظر خود باقی باشد تکلیف چیست ؟
شماره وتاریخ نظریه 113/7-27/2/1379

نظریه اداره کل حقوقی و تدوین قوانین
مستندا" به ماده 32 قانون آئین دادرسی دادگاههای عمومی و انقلاب (در امور کیفری) بایستی قرار بازداشت موقت صادره در مورد متهم به تایید رئیس حوزه قضائی محل یا معاون وی برسد بنابراین چنانچه مقامات مذکور قرار بازداشت موقت صادره راتایید ننمایند، دادرس صادرکننده قرار مکلف است که قرار تامین دیگری صادر نماید و اختلاف بین دادرس مذکور و رئیس حوزه قضائی یا معاون وی در قانون پیش بینی نشده است و در صورت عدم تایید قرار از سوی مقامات مذکور، در حقیقت قرار بازداشت موقت تحقق نمی یابد و دادرس صادر کننده قرار نمی تواند بر قرار بازداشت صادره اصرار نماید0 اضافه می نماید که منظور قانونگذار از کلمه تایید آن است که قرار صادره به نظر مقامات مذکور برسد تا در باب آن اظهارنظر نمایند و مکلف به تایید قرار صادره نیستند.

نوع : آراء و نظریات

شماره انتشار : 113

تاریخ تصویب : 1379/02/27

تاریخ ابلاغ :

دستگاه اجرایی :

موضوع :

منبع : وب سایت قوانین دات آی آر (معاونت آموزش دادگستری استان تهران)

در صورتی که از تاریخ آخرین اقدام اجرائی بیش از پنج سال گذشته باشد اجرائیه صادره بلااثر خواهد بود     سازمان بازرسی کل کشور مجاز به بازرسی از سازمان تعزیرات حکومتی است

قانون های مرتبط

آراء هیات های بدوی رسیدگی به تخلفات اداری موضوع قانون هیاتهای رسیدگی به تخلفات اداری مصوب اسفندماه سال 1362 دایربراخراج مستخدم که بعلت غیبت غیرموجه صادر میشود قطعی و غیرقابل تجدیدنظراست

• 1364/07/08
• 22,870 مشاهده

مدت کارآموزی قضائی کارآموزان قضائی جزءخدمت اداری آنان محسوب نمی گردد

• 1364/11/21
• 19,137 مشاهده

اعتراض به حکم تعلیق صادره ازهیات پاکسازی ، قابل رسیدگی دردیوان عدالت اداری است ومستلزم این نیست که بدوا حکم قطعی ازهیات صادر شده باشد

• 1365/04/02
• 15,770 مشاهده

در صورتیکه مستخدم آماده بخدمت برائت حاصل نماید فقط مابه التفاوت حقوق آمادگی بخدمت و حقوق گروه و پایه به وی قابل پرداخت است و در صورت محکومیت غیر از آنچه بعنوان حقوق آمادگی بخدمت دریافت داشته وجهی تعلق نمیگیرد

• 1366/06/23
• 10,515 مشاهده

طبق قانون اجرای طرح طبقه بندی مشاغل درکارگاهها مصوب 1352 اجرای طرح مذکور الزامی است و عدم اجرای طرح درکارگاه مسقط حقوق کارگر که بموجب قانون برقرارگردیده نیست

• 1370/02/24
• 13,006 مشاهده

تغییر محل جغرافیایی خدمت مستخدم دولت بدون این که واجد شرایط و اوصاف خاص ماموریت موقت باشد از مصادیق انتقال قطعی مستخدم محسوب و موجب پرداخت فوق العاده محرومیت است

• 1370/01/20
• 14,782 مشاهده

مستخدم ذینفع نمیتواند برخلاف مقررات استخدامی که از قواعد آمره است توافق نموده و از حقوق خود صرفنظر نماید و تصمیم سازمان تامین اجتماعی در اخذ چنین تعهدی ازکارمندانی که قبل از موعد بازنشسته میشوند اعتبار ندارد

• 1370/05/08
• 10,608 مشاهده

حق آن بود که شکوائیه شاکی جهت انجام تحقیقات مقدماتی به حوزه انتظامی ارجاع می شد

• 1375/06/13
• 13,974 مشاهده