سلام با احترام به استحضار میرساند اینجانب کارمند دولت و همسرم فرهنگی می باشد خانواده بدون حاشیه و آبرومندی هستیم دخترم (14 سال سن دارد )به هیچ وجه از خانه بیرون نمی رود پسر جوان 18 ساله ای از طریق دوستان دخترم از طریق فضای مجازی چند وقتی است ارتباطی مجازی داشته و لین مطلب را دخترم به بنده عنوان کرده آن پسر در این مدت با اغفال و تهدیدات متعدد باعث شده دخترم این مطلب را از من پنهان نماید و دیگر دخترم در فضای مجاز ی ارتباطی با هیچ کس ندارد و آن پسر چند روزی است با زدن آیفون منزل و مزاحمت تلفنی منزل و چرخیدن در نزدیک محل زندگی و تعقیب خانواده ام باعث اذیت و آزار و مزاحمت گردیده و وقتی ایشان را در محل دیدم و سعی کردم بگیرم و تحویل مأمورین نمایم فرار کرد و چون شماره مرا داشت زنگ زد و گفت دخترت را میخواهم و با کلی صحبت تلفنی با آن پسر و تهدید به شکایت دست بردار نیست و همچنان ایجاد مزاحمت می نماید از جنابعالی سوال دارم آیا میتوانم به جرم ایجاد مزاحمت نامسی از ایشان شکایت نمایم. از پاسخ جابعالی سپاسگزارم.

سلام به هیچ عنوان شخصا با وی درگیر نشوید ...و سعی نکنید وی را دنبال کنید تا تحویل دهید و .... و طرح شکایت کیفری ۱ -مزاحمت ۲ -مزاحمت تلفنی مطرح نمایید . و از این طریق پیگیر وی باشید اگر با شما تماس داشت صدای وی را ضبط بفرمایید موفق باشید
سلام . سال 93 یک ملکی رو با یک نفر دیگه معاوضه کردم. ملک من سندش آزاده و به نام خودمه ولی ملک اون سندش رهن بانک بود . تا این تاریخ (6-97) هیچ کاری واسه آزاد سازی رهن بانک انجام نداد ، بانک هم چندین بار مراجعه کردیم گفتن در شرف اجراییاته و میخاد بره مزایده . تا اینکه مبلغ رهن بانک رو خودمون دادیم که 75 میلیون بود . حالا سوالم اینه که طرف میتونه بره الزام به تنظیم سند بده؟ چون موقع نوشتن مبایعه نامه آدرسمون یک جای دیگه بود و شماره تلفن هم داخلش قید نشده! الان من میخام در صورتی بهش وکالت بدم یا سند به نامش بزنم که این 75 تومن رو بده چیکار باید بکنم؟ طبیعتا بابت این 75 میلیون چکی ازش ندارم و فقط رسید بانکه که واسه تسویه وام پرداخت شده. راستی تو سامانه ثنا عضو هستم . ممنون از وقتی که میذارید با سلام و احترام معروض میدارد اینجانب در سال 1386 طی قبولی در آزمون استخدامی شرکت ملی فولاد ایران براساس مجوز صادره از سوی سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران و طی مراحل استخدام دولتی و اخذ تعهد محضری با عقد قرارداد طبق ماده 16 آئین نامه استخدامی شرکت ها و واحدهای تابعه وزارت معادن و فلزات سابق بعنوان کارشناس با شغل مرتبط در یکی از طرح های تابعه شرکت مذکور مشغول بکار گردیدم از سال 1391 با تبدیل وضعیت به پیمانی بکار ادامه دادم و تا انتهای سال 1396 قرارداد پیمانی اینجانب سالیانه تمدید می گردید در سال 1397 علیرغم ادامه کار احداث طرح فوق و استمرار شغل اینجانب، شرکت ملی فولاد ایران ضمن عدم تمدید قرارداد پیمانی و ابلاغ نامه خاتمه قرارداد در مورخ 97/5/22 عقد قرارداد و بکارگیری اینجانب را به مدیریت مجتمع واگذار نمود متأسفانه مدیریت مجتمع بدون توجه به وضعیت استخدامی اینجانب ضمن تغییر وضعیت از پیمانی به قراردادی حتی شغل اینجانب را به غیر مرتبط تغییر داده است. شایان ذکر است کارشناسان دیگری که وضعیت شان مشابه اینجانب بود نیز از پیمانی به قراردادی تبدیل شده اند لیکن یا در پست مرتبط قبلی ابقاء شده یا ارتقاء رتبه داشته اند. خواهشمند است اینجانب را -که از اعضاء کانون کارشناسان رسمی دادگستری می باشم- راهنمائی فرمائید.